Używamy plików cookies, w celu ułatwienia nawigacji oraz dostosowania serwisu do preferencji użytkownika. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki. Niedokonanie zmian ustawień przeglądarki internetowej na ustawienia blokujące zapisywanie plików cookies jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na ich zapisywanie. Więcej informacji o plikach cookies lub Nie pokazuj więcej tego komunikatu.
telefon: 33 8193517 e-mail: sklep@kontrast.pl
kontrast.pl
Strona główna»Aktualności»Szukamy pracownika do sklepu w Bielsku-Białej


Alsen
KONTRAST
SYSTEMY KOMPUTEROWE
ul. Piastowska 43
(biurowiec Bezalin-u)
43-300 Bielsko-Biała
tel/fax. 33 8193517 (dział handlowy)
tel. 33 8192404 (serwis)
e-mail: biuro@kontrast.pl
sprzedaż internetowa: sklep@kontrast.pl

Szukamy pracownika do sklepu w Bielsku-Białej

Poszukujemy pracownika na stanowisko doradcy klienta do naszego sklepu Bielsku-Białej. Wymagania jakie stawiamy to:

- znajomość budowy komputerów stacjonarnych typu PC;
- znajomość trendów rynku, nowinek technicznych, aktualnego oprogramowania;
- dobra znajomość pakietu Office oraz systemów Windows;
- łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi, komunikatywność, odpowiedzialność;
- dokładność i rzetelność przy obsłudze klienta;
- co najmniej średnie wykształcenie,
- prawo jazdy kat. B.

Nowemu pracownikowi oferujemy:

- umowę o pracę (od zaraz),
- możliwości rozwoju, poprzez pracę i dostęp do nowoczesnego sprzętu, a także szkolenia i kursy,
- elastyczne kształtowanie zarobków, zależne od osiąganych wyników.

Oferty w postaci CV oraz listu motywacyjnego prosimy kierować na adres biuro@kontrast.pl



1). Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest KONTRAST SYSTEMY KOMPUTEROWE ul. Piastowska 43, 43-300 Bielsko-Biała
2). kontakt z Administratorem jest możliwy pod adresem: KONTRAST SYSTEMY KOMPUTEROWE ul. Piastowska 43, 43-300 Bielsko-Biała, e-mail: biuro@ontrast.pl
3). Dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do momentu zakończenia procesu rekrutacyjnego jednak nie dłużej niż przez 3 miesiące od przesłania aplikacji.
4). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
5). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych (w tym otrzymania ich kopii), żądania ich sprostowania (poprawienia) lub usunięcia („prawo do bycia zapomnianym”) przy czym wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w aktualnym procesie rekrutacji Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO. Ponadto przysługuje Państwu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych.
6). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji.
7). Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Kontrast Systemy Komputerowe
8). W trakcie przetwarzania danych na potrzeby rekrutacji nie dochodzi do zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani do profilowania, o których mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO.
9). Zebrane dane osobowe nie będą udostępniane osobom trzecim, nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowych.
Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu, bądź pierwszy!
Co o tym sądzisz? Skomentuj.


  Tu wpisz swoje imie lub nick.
Dodaj nowy komentarz.